Teamleiter:in Regulatory Affairs (m/w/d)

Am Standort Aschau
Stellennummer 2023-105

Ihr Aufgabengebiet - anspruchsvoll

 

  • Koordination der Aktivitäten im Bereich Regulatory Affairs
  • Planung und Implementierung der Vorgaben der (EU) 2017/745 (MDR) sowie einschlägiger Regelwerke und Normen
  • Kommunikation aktueller Tätigkeiten, Projektstände etc in die GL
  • Fachliche und disziplinarische Führung von ca. 5-10 Mitarbeitern
  • Erstellung und Aufrechterhaltung von technischen Dokumentationen für Bestandsprodukte und Neuentwicklungen bis Risikoklasse IIb.
  • Kommunikation mit den zuständigen Zulassungsbehörden und Benannten Stellen
  • Durchführung von Konformitätsbewertungsverfahren
  • Überblick über Entwicklungen im Bereich regulatorischer Anforderungen erhalten und Maßnahmen zu deren Erfüllung umsetzen
  • Umsetzung der MDR 2017/745 sowie zugehöriger Guidelines und Normen (u.a. EN ISO 13485, EN ISO 10993, ISO 19227, EN ISO 11137, EN ISO 14644 etc.)
Ihre Voraussetzungen - qualifiziert
  • abgeschlossenes Studium im Bereich Biologie, Biotechnologie, Chemie oder eine vergleichbare Qualifikation
  • neben Kenntnissen in der EN ISO 13485 sind weitere Kenntnisse im Bereich ZLG, MPDG, NBOG, MEDDEV und MDCG Papieren notwendig
  • Kenntnisse der medizintechnischen Normen
  • pragmatische und analytische Arbeitsweise
  • gute Englischkenntnisse
  • sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
  • Erfahrung im Bereich Mitarbeiterführung
  • hohe Motivation, Flexibilität und Teamgeist
Wir bieten - reizvoll

Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Königsee‘ern mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Entdecken Sie uns:

  • eine strukturierte und ausführliche Einarbeitung an den Unternehmensstandorten, in welcher Ihnen ein Pate zur Seite steht
  • eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe inkl. kurzen Entscheidungswegen und einer flachen Hierarchie
  • ein zukunftssicherer und unbefristeter Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
  • Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste und soziale Personalpolitik, u.a. durch flexible Arbeitszeiten
  • Nachhaltigkeit und Verantwortung für die nachkommenden Generationen wird im Alltag gelebt
  • offene Unternehmenskultur
  • kostenfreie Parkplätze
  • Wasserspender
  • monatliche Gutscheinkarte
  • betriebliche Altersvorsorge
  • … und vieles mehr

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Bewerbungen mit der Benennung Ihres Gehaltswunsches senden Sie bitte ausschließlich elektronisch per Mail an Frau Höpping-Schwenk: bewerbung@koenigsee-implantate.de

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